前几天看了傅守永先生写的《工匠精神》这本书，感触很深。在当今浮躁的社会，工匠精神正是我们所需要的。韩国银行2011年发布的《日本企业长寿的秘密与启示》报告显示，世界上存在200年以上的企业有5586家，分属41个国家，日本有3146家，为世界之最；其次是德国的837起、荷兰的222起和法国的196起。世界上最长寿的企业也来自日本，即位于大阪的“金刚重光”建筑公司(日本建筑协会金刚集团)。公司创建于578年，至今已有1437年。7家日企创立时间超过1000年，32家创立时间超过500年。其中89.4%是员工不足300人的小企业。据分析，日本企业长寿的秘诀包括:源源不断的流水，不追求眼前利益，诚信经营，敬业奉献，彻底的职业化，超越血缘关系选择接班人，保守的企业经营，尊重工匠等。日本式管理有一个独特的诀窍。以精益求精的态度，一种热爱工作的精神代代相传。这种精神就是所谓的“工匠精神”。所谓“工匠精神”，核心就是“不要仅仅把工作当成赚钱的工具，而是要树立一种对工作执着，对做事和产品一丝不苟，精益求精的精神理念”。匠人只做一份工作，认真做好自己的一点一滴，不断雕琢自己的产品，不断提高自己的工艺，追求完美和圆满。他们对高品质产品有着执着的坚持和追求，将品质从99%提升到99.99%，追求完美，敬业奉献。
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